1、無有效的招聘流程 ①無任何人事記錄及其他招聘記錄 ②人事檔案中無員工身份證復(fù)印件 2、偽造年齡身份證明文件(身份證造假) 3、特定工人(懷孕女工、未成年工、殘疾工)的工作性質(zhì)及工作強度是否符合法定要求(勞動時間) 4、童工(杜絕借身份證或假身份證)