SA8000社會責任標準，是1997年10月份公布的全球首個關于道德規范的國際標準。SA8000標準適用于世界各地，任何行業，不同規模的公司。與ISO9000質量管理系統及ISO14000環境管理系統一樣,SA8000也是一套可被第三方認證機構獨立審核認證的國際標準. 
    SA8000認證以承認組織所在國家的法律為前提，旨在通過有道德的采購活動改善全球工人的工作條件。其宗旨是確保生產商及供應商所提供的產品，皆符合社會道德責任標準的要求。SA8000企業社會責任所強調的改善員工工作條件、保障員工生產安全、職業健康和合法權益、保護環境、支持社會公益事業和社區發展實際上是與我國的勞動法、生產安全法和環境保護法的宗旨一致的。強化企業社會責任，就是強化企業遵守法律的自覺性，使企業在創造利潤的同時，主動承擔對員工、消費者、環境和社區的社會責任，實現企業經濟目標和社會目標的協調發展。
    進行SA8000認證是組織的自愿行為，目前主要由跨國公司在其生產供應鏈上推行。目前，全球已獲SA8000標準認證證書的259家企業組織中，我國僅42家，主要集中在珠三角，山東有4家企業取得社會責任認證證書。
    有消息稱，美國、歐盟一些國家正在討論一項協議，要求中國的紡織品、玩具、鞋類等出口企業通過SA8000標準認證。一些專家分析認為，該標準認證是美國方面根據歐美國家的勞動環境和勞動條件制定的，一些條款對發展中國家來說并不適宜，這很可能是美國以“人權”為幌子為遏制中國出口設置的貿易壁壘。隨著貿易壁壘的層出不窮，我國作為最大勞動密集型產品出口國，隨時都可能受到以SA8000標準為內容的貿易壁壘威脅。SA8000標準認證不論是貿易壁壘還是國際通行證，企業及政府部門不應有抵觸情緒，應該認識到該標準本質沒錯，取得社會責任認證證書，將是對企業道德行為和社會責任管理能力最為有效的認可。SA8000將是未來國際競爭中企業獲得成功的一個重要組成部分。
    目前我國的企業對SA8000標準認證普遍缺乏認知，我們應采取措施，積極開展宣傳和培訓活動，引導企業積極應對，提前做好準備，增強企業自身的社會責任形象和競爭力，以把握先機，迎接新一輪的世界性挑戰。