勞動合同應(yīng)具備哪些條款?
勞動合同應(yīng)當具備以下條款:
(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人;
?。ǘ﹦趧诱叩男彰?、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;
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(四)工作內(nèi)容和工作地點;
(五)工作時間和休息休假;
(六)勞動報酬;
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?。ò耍﹦趧颖Wo、勞動條件和職業(yè)危害防護;
?。ň牛┓?、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當納入勞動合同的其他事項。
勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外,用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。